зміцнення матеріально-технічної бази, навчально-виробничої, наукової, культурно-спортивної та лікувально- оздоровчої бази навчального закладу; стимулювати творчої праці педагогічних працівників, учнів; брати участь у розгляді звернень громадян з питань, що стосуються роботи навчального закладу, з метою сприяння їх вирішенню у встановленому порядку; створювати комісії, ініціативні групи, до складу яких входять представники громадськості, педагогічного колективу, батьки.

4.11. Директор навчального закладу: здійснює керівництво педагогічним колективом, забезпечує раціональний добір і розстановку кадрів, створює необхідні умови для підвищення фахового і кваліфікаційного рівня працівників; організовує навчально-виховний процес; забезпечує контроль за виконанням навчальних планів і програм, рівнем досягнень учнів у навчанні; відповідає за якість та ефективність роботи педагогічного колективу; забезпечує дотримання вимог охорони дитинства санітарно-гігієнічних та менше чотирьох раз на рік.

4.12. У навчальному закладі можуть створюватися учнівські та вчительські громадські організації, що діють відповідно до законодавства України.

V. МАТЕРІАЛЬНО-ТЕХНІЧНА БАЗА

5.1. Матеріально-технічна база навчального закладу включа^ будівлі, споруди, землю, комунікації, обладнання, транспортні засоби, службове житло, інші матеріальні цінності, вартість яких відображене у балансі навчального закладу.

5.2 Майно навчального закладу належить йому на правах власності, повного господарського віддання, або оперативного управління відповідно до чинного законодавства, рішення про заснування і статуту навчального закладу та укладених ним угод.